Eaton Careers

OEM Key Account Manager

Annemasse Cedex, France
Sales

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Job Description

La Division Hydraulique d’Eaton recherche un(e):


Chargé de Grands Comptes OEM – Grand Est


Localisation : télétravail, France 


Vous agissez en tant que Chargé de Grands Comptes et avez la responsabilité de développer le Business OEM pour la division hydraulique sur le Grand Est de la France.Vous répondez aux requêtes produits et programme des clients et proposez des solutions à leurs besoins afin d’atteindre les objectifs de la division.


Fonctions Essentielles:


  • Développe le business OEM au travers d’une excellente compréhension des cycles des plateformes et des processus.
  • Communique efficacement avec les clients concernant les politiques marketing ainsi que les revues périodiques.
  • Coordonne avec le Service Client et Garantie pour les clients dont il/elle a la charge.
  • Recommande les changements et propositions de prix, produits, livraison et autres programmes selon les besoins client.
  • Planifie, mène et coordonne les sessions ventes produits pour clients et distributeurs.
  • Fait remonter les informations clients et marché et mène également une veille concurrentielle.
  • Prépare les rapports mensuels pour le Directeur des Ventes Régionales. 

Qualifications

Qualifications:

  • 5-7 ans minimum d’expérience dans un rôle de vente pour une société dans le Fluid Power.
  • Bac+5 préférable.
  • Anglais professionnel.
  • Réseau établis avec les clients hydrauliques clés.
  • Expérience de vente confirmée dans le marché industriel.
  • Expérience hydraulique est une plus avec des connaissances sur les pompes, moteurs, valves, accessoires électroniques et design de système.
  • Sens des affaires et habilité stratégique démontrée.
  • Bon relationnel, capacité d’influence et de Consulting.
  • Capacité à gérer de multiples projets et relations.
  • Capacité et motivation d’évolution au sein du business.


Ce qu’offre Eaton:

  • Projets et challenge au sein d'une équipe dynamique et collaborative.
  • Excellent environnement de travail – la sécurité et l’éthique sont vraiment importants pour nous.
  • Inclusion et diversité : l’ouverture à la diversité étend notre accès aux meilleurs talents. L’inclusion nous permet d’impliquer nos talents complètement.


A propos d’Eaton:

Nous améliorons la qualité de vie et l’environnement au travers des technologies et services de gestion d’énergie. Nous fournissons des solutions énergétiques efficientes permettant à nos clients de gérer plus efficacement l’énergie électrique, hydraulique et mécanique. Avec nos 94 000 employés dans le monde, notre présence dans plus de 175 pays et un CA de 19.7 milliards de dollars, pourquoi ne pas nous rejoindre et prendre part au changement ?

Les Candidats postulant à ce poste feront l’objet d’une vérification de références.

We make what matters work. Everywhere you look—from the technology and machinery that surrounds us, to the critical services and infrastructure that we depend on every day—you’ll find one thing in common. It all relies on power. That’s why Eaton is dedicated to improving people’s lives and the environment with power management technologies that are more reliable, efficient, safe and sustainable. Because this is what matters. We are confident we can deliver on this promise because of the attributes that our employees embody. We’re ethical, passionate, accountable, efficient, transparent and we’re committed to learning. These values enable us to tackle some of the toughest challenges on the planet, never losing sight of what matters.

Job: Sales

Region: Europe, Middle East, Africa
Organization: HYD Hydraulics Group

Job Level: Individual Contributor
Schedule: Full-time
Is remote work (i.e. working from home or another Eaton facility) allowed for this position?: Yes
Does this position offer relocation?: No
Travel: Yes, 50 % of the Time

Requisition ID: 044523